Работа: директор по персоналу в Санкт-Петербурге, 4 884 вакансии

Средняя зарплата для профессии директор по персоналу в Санкт-Петербурге: 51 000 рублей
Вакансии 1—15 из 4 884
по договоренности

Директор по персоналу

Обязанности:

  • Разработка кадровой стратегии и политики, построение полноценной системы управления персоналом (подбор, адаптация, оценка, обучение и развитие, мотивация, корпоративная культура, hr-бренд)
  • Разработка положений и регламентов, участие в организационном планировании, разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности деятельности сотрудников
  • Разработка систем мотивации и KPI
  • Построение и внедрение системы ежегодной оценки, обучения и развития персонала (в том числе обучение руководителей)
  • Формирование и развитие Организация корпоративных

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
от 150 000 до 180 000 руб

Директор по персоналу

  • Санкт-Петербург‎, HR-PROFI

наш клиент, крупный разработчик программного обеспечения со специализацией на внедрении систем управления данными. Основная экспертиза компании создание и развитие систем управления данными для крупных российских и зарубежных заказчиков. Компания обладает мощным набором отраслевых решений и продуктов по управлению основными данными предприятий. Открывает вакансию - ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ.

Задачи специалиста: Построение и эффективное управление HR процессами Компании.

Обязанности:

  • Построение эффективного процесса Построение и адаптация HR процессов (в виде проектов,

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
от 100 000 до 100 000 руб

Директор по персоналу

  • Санкт-Петербург‎, A.D.M.

"А.D.М. маркет"– стабильная и динамично развивающаяся в разных направлениях российская Компания (упаковочные и расходные материалы) с 24-летним опытом работы с клиентами по всей России.

Наша команда - это команда активных и амбициозных профессионалов, готовых вносить свой вклад в развитие компании, развиваться вместе с ней и творчески подходить к процессу выполнения своей работы! Наш дружный коллектив будет рад новым идеям,

10 причин, чтобы присоединиться к ...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу \ HR BP

У нашего клиента, динамично развивающейся fashion-компании открыт конкурс на позицию Директора по персоналу.

Обязанности:

  • Координировать работу отдела персонала (2 человека в подчинении)
  • Формировать/корректировать стратегию управления персоналом
  • Выступать центром экспертизы для руководителей высшего звена, а также сотрудников компании по вопросам управления персоналом

Требования:

  • Высшее образование
  • Успешный опыт работы в должности директора по персоналу в динамично развивающихся компаниях, работа в fashion-индустрии будет Глубокие знания в области трудового законодательства

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Лидер на рынке IT- решений для туристической отрасли – компания Слетать.ру — приглашает в свою команду опытного Директора по персоналу.

Вас ждут:

  • сложные и интересные задачи, связанные с развитием системы управления персоналом;
  • неограниченные возможности для профессиональной самореализации и развития вместе с Компанией;
  • молодой, энергичный коллектив

и следующие задачи:

  • развитие системы управления персоналом, внедрение инструментов оценки ее эффективности;
  • разработка и разработка и реализация мероприятий по повышению результативности и эффективности работы

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Крупная российская компания по розничной и оптовой продаже инструмента ГаражТулс объявляет об открытии вакансии "Директор по персоналу".

Если вы имеете успешный опыт внедрения системного подхода в управлении персоналом, ищете интересные задачи, хотите и любите развивать персонал, уверены, что можете закрывать вакансии любой сложности, а так же можете вести проектную работу, то знакомьтесь с вакансией и оставляйте отзыв!

Обязанности:

  • Общее управление Систематизация деятельности работы дирекции по

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Обязанности:

  • оперативное управление департаментом по персоналу
  • разработка стратегии работы с персоналом и формирование кадровой политики в соответствии с потребностями и целями компании;
  • реализация стратегии компании в части HR;
  • развитие и поддержание позитивного HR бренда во внутренней и внешней среде;
  • управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, система оплаты и мотивации персонала
  • создание продуктивного мотивационного климата и корпоративной культуры, организация и координация процесса поиска, подбора (в том числе и массового) и адаптации

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
Чтобы быстрее найти работу в Санкт-Петербурге, разместите ваше резюме
от 100 000 руб

Директор по персоналу

Обязанности:

  • Формирование кадровой политики и определение направлений ее развития в соответствии со стратегией компании.
  • Оперативное и стратегическое планирование и координация работы отдела персонала и отдела кадров.
  • Организация обучения и повышения квалификации сотрудников
  • Организация эффективного процесса найма персонала (аудит действующих бизнес процессов найма персонала, выработка рекомендаций по изменению процесса направленного на повышение эффективности поиска и подбора персонала).
  • Разработка и реализация системы Организация наставничества в

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу (Производство)

Крупнейшей российской производственной компании, лидеру рынка по производству полимерных упаковочных материалов, в связи с ростом и развитием, требуется HRD

Обязанности:

- выстраивание и управление процессами по управлению персоналом предприятия

- перестройка блоков T&D, C&B

- формирование команды предприятия

- контроль ведения кадрового делопроизводства

- налаживание работы с иностранцами

- HR-аналитика

- внутренние коммуникации

Требования:

- высшее образование - желательно HR

- опыт работы от 3-х лет в должности не ниже руководителя службы ...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Head of HR Department (Директор по персоналу)

Social Quantum является одним из ведущих мобильных разработчиков игр в мире и входит в Топ-10 крупнейших игровых издателей СНГ. Наша команда состоит из более 500 специалистов, работающих в 6 офисах в России и зарубежья. Мы создали такие игры, как Wild West: New Frontier, Megapolis, в которые играют миллионы людей по всему миру.

Наша команда активно расширяется, в связи сДиректора по

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
от 130 000 до 156 000 руб

Заместитель директора по персоналу (г.Ломоносов)

В ОАО "ПФ "КМТ", входящую в ГК "Трансмашхолдинг" требуется Заместитель директора по персоналу.

Обязанности:

  • Постановка системы оплаты труда на предприятии
  • Постановка план-факторного анализа затрат на персонал
  • Разработка мероприятий по снижению трудоемкости и затрат на персонал
  • Подготовка ежегодного бизнес-плана и оперативного ежемесячного бюджета
  • Кадровое администрирование:аудит имеющейся системы, оптимизация процессов КА
  • Курирование вопросов развития и адаптации персонала
  • Курирование вопросов От и ТБ

Высшее профессиональное ...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Крупная производственная компания открывает позицию Директора по персоналу (Руководитель отдела персонала)!

Обязанности:

  • разработка стратегической системы управления персоналом;

  • разработка корпоративной политики, планов, программ, процедур и технологий по управлению персоналом;

  • разработка корпоративной культуры и социальной политики, систем мотивации, эффективности, оценки и развития персонала;

  • формирование системы оплаты и организации труда;

  • формирование бюджетов на персонал;

  • внедрение корпоративной культуры и социальной политики, систем мотивации, эффективности,

    внедрение систем оплаты и организации

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Должностные обязанности:

  • Управление HR-процессами компании (численность 1500 чел): планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала
  • Руководство сотрудниками HR департамента (6 чел.): служба отбора и развития и кадровая служба
  • Выпуск внутрикорпоративного ежеквартального издания
  • Разработка и реализация программы обучения линейных руководителей
  • Полевые супервизии компетенций линейного управленческого персонала
  • Кадровый аудит работы филиалов
  • Подбор персонала на ключевые позиции

Требования:

  • Высшее образование и дополнительное образование Опыт работы в компании с численностью сотрудников от 1000 чел. не менее 5

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
по договоренности

Директор по персоналу

Обязанности:

  • Организация эффективной работы отдела персонала (2 сотрудника)
  • Разработка и внедрение кадровой политики предприятия
  • Организация и обеспечение эффективности всех HR процессов-подбора, адаптации и наставничества, льгот и компенсаций, обучения, оценки и развития персонала
  • Подбора персонала на позиции различного уровня, организация и контроль всех этапов собеседования
  • Личный подбор ТОП-персонала высшего звена, иностранные специалисты
  • Повышение профессионального уровня сотрудников
  • Разработка систем мотиваций на основе Ведение кадрового делопроизводства (на период отпуск и болезни специалиста по кадрам, штат от 300

...

  • 24 сентября 2018 — spb.hh.ru
от 30 000 руб

Ведущий менеджер по персоналу, директор по персоналу, HR Generalist

Должностные обязанности: Реализация проекта по формированию и дальнейшему обеспечению кадровой политики малого предприятия (численность 10 человек) на конец 2018 и 2019 год:

Анализ кадровой составляющей бизнеса. Предложения по оптимизации. Разработка стратегии направленной на формирование устойчивого процесса роста компании на ближайшие полгода, год с использованием современных, эффективных, адаптированных к конкретному бизнесу инструментов HR. Внедрение. Контроль. Обеспечение компании эффективными кадрами в сфере...

  • 25 сентября 2018 — naidu-rabotu.ru


Директор по персоналу вакансии в Санкт-Петербурге

Работа и вакансии директора по персоналу в Санкт-Петербурге . Требуется директор по управлению персоналом вакансии начальник отдела кадров (отдела персонала), начальник hr департамента, директор департамента персонала, директор по управлению персоналом.

Работа директор по персоналу в Санкт-Петербурге

Вакансии начальник отдела кадров или hr директор. Обязанности директора отдела персонала: обучение персонала, подбор персонала, управление персоналом, мотивация и увольнение.

Обзор зарплат Директор по персоналу в Санкт-Петербурге